NOWENA® valmennus

NOWENA® on tarkoitettu kokeneille johtajille, joilla on jo tarvittava kokemus ja osaaminen toimiakseen menestyksekkäästi johtajana.

Lataa esite

NOWENA® kokeneille johtajille

Poikkeukselliset tulokset vaativat poikkeuksellisia tekoja. Poikkeukselliset teot taas vaativat poikkeuksellista ajattelua. Valmennuksen ainutlaatuinen sisältö, pitkäkestoisuus ja rakenne tarjoavat eri liiketoiminta-alueiden yritysten johtajille vaikuttavan pysähtymisen hetken, toistuvan reflektoinnin johtamisen ympärillä, erittäin kokeneessa seurassa. NOWENA® aikana johtaja kasvattaa luonnettaan ja löytää tavan elää todeksi se johtajuus, jolla liiketoiminta menestyy.

NOWENA® pöydässä on vain 8 tuolia

Valmennus alkaa kerran vuodessa. Seuraavan NOWENA® valmennuksen päivämäärät löydät sivun lopusta.

  • NOWENA® valmennusryhmän osallistujat ovat johtajia eri yrityksistä
  • Jokaisella toimialalla on vain yksi paikka
  • NOWENA® on 12 kk kasvumatka johtajana ja ihmisenä
  • Pienryhmä; 8 valittua osallistujaa

 

NOWENA® on reflektointipainotteinen, pienryhmässä tapahtuva, oivalluttava valmennus johtajille johtajuuden, valmentavan johtamisen ja henkilökohtaisen kasvun ympärillä. NOWENA® antaa mahdollisuuden löytää sen tekijän, joka tekee johtajuudesta poikkeuksellista – NOWENA® nostaa johtajuutesi ainutlaatuisuuden esille. Tässä valmennuksessa ei keskitytä kouluttamaan johtamisen oppeja tai lisäämään vain informaation määrää, vaan huomio on oivaltamisessa ja johtajuuden kasvun valmentamisessa. NOWENA® valmennuksessa kasvaneilla johtajilla on poikkeuksellista ajattelua, rohkeutta tekoihin, johtajan energia ja he saavat toistuvasti aikaan poikkeuksellisia tuloksia.

Nowena ® on ainutlaatuinen valmennusmatka oman johtajuuden ytimeen.

Koska keskustelemme erittäin monista asioista, niin henkilökohtaisista kuin ammatillisista, tämä valmennus pidetään vain suomeksi, osallistujien tunnekielellä. Valmentajana johtajuuden oivalluttamisen edelläkävijä Nonna Babitzin, jolla on sekä liiketoimintajohtamisesta kokemus kansainvälisessä yrityksessä että valmentamisen todennettu ammattitaito ICF Professional Certified Coach (PCC)

NOWENA® 2018-2019 valmennus

  • Moduli 1 – TO 30- PE 31.8.2018 Aloitusintensiivi
  • Moduli 2 – TI 25.9.2018 Valmennus *
  • Moduli 3 – KE 24.10.2018 Valmennus *
  • Moduli 4 – KE 28.11.2018 Valmennus *
  • Moduli 5 – TO 17.1 – PE 18.1.2019 Väli-intensiivi
  • Moduli 6 – KE 13.3.2019 Valmennus *
  • Seminaari – KE 10.4 – MA 15.4.2019 Lontoossa
  • Moduli 7 – TO 16.5.2019 Valmennus * HUOM! Muuttunut seminaarimatkan ajankohdan tarkennettua
  • Moduli 8 – TO 13.6.2019 Valmennus *
  • Moduli 9 – TO 29.8 – PE 30.8.2019 Päätösintensiivi

* valmennukseen saavutaan edellisenä iltana yhteiselle illalliselle.

Valmennusvuoteen sisältyy

  • Potentiaalikartoitus
  • 9 valmennusmodulia (12 valmennuspäivää pienryhmässä)
  • Henkilökohtainen executive coaching tapaaminen valmentajan kanssa
  • Kansainvälinen seminaari (5 valmennuspäivää)
  • Vaikuttavuusarviointi

Hakijalla tulee olla

  • Vahva kokemus ja osaaminen johtajana
  • Vahva halu kehittää johtajuuttaan
  • Sitoutuminen valmennusaikojen priorisointiin
  • Suosittelu entiseltä Nowenalaiselta

 

Hae mukaan nyt

Varaa haastatteluaika

Referenssit

”Nowena merkitsi sisäistä kasvua, matkaa itseen ja omien vahvuuksien ja oman johtaja-identiteetin löytämistä. Nowena oli vuoden pituinen hieno matka samanhenkisten ihmisten kanssa johtamisen ytimeen. Keskusteluissa mentiin rohkeasti pintaa syvemmälle yhdessä oivaltaen ja oppien ja toisiamme tukien. Suosittelen Nowenaa kokeneelle johtajalle, joka on kiinnostunut kehittymisestä niin ihmisenä kuin johtajanakin.”

— Johanna Panula, Toimitusjohtaja, Novo Nordisk (Finland)

”Nowena on ollut huikea matka itseeni, missä olen nyt ja mihin haluan jatkossa, miten kasvan edelleen johtajana. Nowena on antanut mahtavan ryhmän ihmisiä, joiden kanssa on pohdittu yhdessä elämää ja opittu jokaisen omien kokemusten kautta, miten nostetaan johtamisen tasoa merkitykselliseksi. Nowena ei ole perinteinen oppimisympäristö, oppiminen tapahtuu reflektoiden, valmentavan johtamisen arkeen vieden ja itsensä likoon”

— Jaana Suvanto, Vice President, ABB (Finland)

Created with Sketch.

Lue lisää palautteita